马来西亚泰莱大学人力资源管理

　　马来西亚泰莱大学人力资源管理专业属于商科，目前开设了本科课程，也吸引了不少学生前来就读，专业的开课时间是在每年的3月、8月，学制三年，若是想要申请该专业，学生们需要提前递交申请材料，并具备相关的学历背景和语言条件，作为泰莱大学的优势专业，专业教学一流，师资团队强大，学生们毕业之后，除了从事hr工作，也可以在外企、体制内发展。

　　马来西亚泰莱大学人力资源管理专业

　　HR(humanResource)人力资源这个概念已经深入人心，从事HR行业的人员薪资水平也比较高，不少学生都向环球雅思留学专家表示有意申请HR相关专业。马来西亚留学专家表示，想要申请HR专业的同学可以对人力资源的发展等，马来西亚的学费生活费相对比较低廉，有意申请人力资源专业的学生可以对这个专业有个比较比较清晰的感念之后，选择合适的马来西亚高校就读。

　　课程名称：人力资源管理（Human Resource Management）

　　学位类型：本科

　　专业方向：商科

　　学制：36个月

　　开课时间：3月、8月

　　开课类型：全日制

　　学费：43614马币（≈69,228.57人民币）

　　申请费：2758马币（≈4,377.78人民币）

　　人力资源管理专业属于泰莱大学商科学科门类，专业开设的课程主要的学习内容侧重于在企业管理知识的基础上，结合人力资源管理应用中规划、招聘、培训、薪酬、绩效、劳资关系六大模块中实践、理论、案例的系统学习。主要学习管理学、法学、经济学及人力资源管理方面的基本理论和基本知识，接受人力资源管理方法与技巧方面的基本训练，培养具备分析和解决人力资源管理问题的能力，从事人力资源管理工作的高级应用型人才。

　　马来西亚泰莱大学人力资源管理就业

　　成为职业经理人或企业的管理者是许多HR从业者的理想职业目标。近年来，已经有越来越多HR管理者转向行政管理层，他们成为了企业的部门经理、总监、副总，甚至是总经理。这是因为丰富的与人打交道的能力和阅历，让他们更能把握和适应机遇，也培养了他们分析问题解决问题等领导能力。

　　另外，近年来人力资源管理咨询公司的急剧增多也为HR从业者提供另外一种发展模式，那就是成为专业的HR咨询人员，根据企业发展要求，帮助企业制定人力资源发展战略，有计划地帮助其对人力资源进行科学配置。从一些统计数据可以看出，该领域的就业需要求量大，而且回报率也较高，也是HR人员的良好就业选择之一。

　　总之，无论在西方发达国家，还是在我们中国，HR管理正在形成一股热潮，越来越多的人已经开始研究和参与HR管理。而人力资源管理专业也成为了众多留学生的最佳选择之一，正是因为该领域职业前景持续看好，且回报率很高!

　　以上是马来西亚泰莱大学人力资源管理及其相关内容的介绍，希望对你有所帮助。如果你还有不理解的或者其他相关内容想要了解，欢迎咨询我们的顾问老师，我们为您提供一对一咨询服务。